给WoW的PvE工会的掌权者们
作为一个工会会长GM，一个工会团队带领者RL，以及一个工会的官员Officer，你便算是一个掌权者了。
但是，请你记住，得到权利的同时，你需要背负起同等的责任。.
如果你在得到权利的同时，没有承担起这份责任，那么你是一个不称职的掌权者。
你可以不懂一个职业，但是请你尝试去理解这个职业，听他们需要说的话。
你可以不喜欢一个人，但是请你尝试给他一个机会，告诉他你对他的要求。
你要去了解，一个会员他在raid里的需求，和他停留的理由，这样你才能留住他们。
你要公正。 大事上面绝对的公正。 只有这样才能让所有的人信服。
(鸡毛蒜皮的小事就不说了，谁没个亲友想袒护的呢。)
你要学会合作，一个人背负太多会承受不了的，公会的官员就是这个时候来分担这些责任的，要学会大家一起合作，不要以为一个人可以解决一切，也请不要尝试一个人独裁的决定事情。
掌权者最忌讳的就是情绪化，当然，我们都是人，不可能说做的很完美，那么请尽量吧。
请尽量文明用语。 试问，谁听到粗口都不会很爽吧。
而且作为一个掌权者，你也就同时代表着工会的形象。 你不仅仅只是你自己了。
作为一个公会的掌权者，你应该把工会的利益放在首位，而不是你自己的或者你亲友的利益。
无论是虚拟还是现实生活，我们都要有责任感。 这样才能得到别人的尊重和信任。
作为一个公会，在建立的时候要知道自己的目标是什么。
如果你想成为一个hardcore，争服务器FD的工会。那么收人的时候，就把好关。
如果只想作为休闲公会，那么请不要对自己的会员太苛刻，毕竟不是每个人都把WoW当做为主流生活。
闲谈
GM RL 偶没做过，就来闲聊下我曾经待过的两个工会的GM和RL吧。
应该说我比较幸福么？经过的两个公会里的掌权者还都算不错的，没有很烂的。
首先，我WoW第一个美服工会的,当时是服务器的第一工会，总服务器排名30。
虽然工会是什么人都收，只要你够hardcore，不过基本60%都是华人，我们也经常一起聊天。
工会基本是raid只带大号(farm mc的时候带带小号而已) 。
而且工会里的人比较少而精，都是满级，有一定装备基础，马上可以参加raid的玩家。
(小号有一个专门的小号工会。)
GM是一个在美国长大的华裔男生。
跟我们一起组织工会的活动的时候他还在学习期间。
是个很负责，很憨厚的孩子。
工会仓库的管理，他从来都是工会的就是工会的。
作为60级的防御战士，自己穷困的要死，也笨到不会拿工会仓库里的成灾的材料去卖点钱给自己修装备。.
工会的药品打理都是他天天出售+收购，然后找人做。
对人也很好，会理解别人，对于各个职业都去尝试理解他们的不同之处。.
可以说是，一个很称职的GM。 一直陪伴我们坚持到工会活动结束的最后一天。
当时工会里的RL是一个洋人男生，声音很好听，讲话也很有说服力和精简，没有很多废话。
平时40人活动结束，他还会自愿帮大家组织15人ZG团活动。
虽然最后作出连夜转服的事情，但是可以说，作为RL，在团队组织上，还是很到位的。
GM和RL都是很少发脾气的人，比较温和。
除非是非常非常非常让人到忍受不了的地步，他们最多会骂两句粗口。
说到officer,具体管事的其实没几个。 我因为是管理dkp所以被拉成了officer。
还有当时每个职业的class leader们。
再来，我在澳服的工会，工会3年多经历了几代GM+RL。
在澳服的工会，因为是属于华人工会，很多事情都不太一样。
工会当初建立的时候，只是单纯的想把在澳服的华人聚集在一起。
大家可以平时一起用中文聊天，比较亲切。
首先收人的时候，你不会说中文，那么在工会里看满屏幕的空格你会很郁闷。
(因为我们用中文不定，洋人没有的话，我们打的中文字他们都看不到，只能看到标点符号什么的。)
